Germania s-a angajat să încheie un acord de migrație a forței de muncă controlat și direcționat care va permite intrarea a 250. 000 de lucrători kenyeni calificați și semicalificați.
Germania se confruntă cu o penurie de forță de muncă calificată, în timp ce Kenya are din ce în ce mai multe probleme în a găsi tineri profesioniști cu locuri de muncă și suficienți bani pentru a-i întreține.
Ca parte a unui proiect experimental, Flensburg, în nordul Germaniei, a primit deja cinci șoferi de autobuz din Kenya.
Piatra de temelie a eforturilor guvernului german de a reduce imigrația o constituie acordurile privind migrația.
În plus, acordul va facilita întoarcerea acasă a kenyenilor care trăiesc în Germania fără autorizație.
Datorită creșterii popularității partidului de extremă dreapta anti-imigrație Alternativa pentru Germania (AfD), imigrația este în prezent o problemă majoră în Germania.
În ultimii ani, guvernele succesive au permis unui număr relativ mare de solicitanți de azil să se stabilească în Berlin.
În timpul crizei migranților din 2015-2016, Germania a primit peste un milion de persoane, dintre care majoritatea fugeau de războiul din locuri precum Siria.De când invazia la scară largă a Rusiei a început în februarie 2022, Germania a primit, de asemenea, 1,2 milioane de refugiați ucraineni.
Germania va înăspri controalele la frontieră după înjunghiere.
Greva medicilor din Kenya: oamenii prinși la mijloc între guvern și medici Kenyan medical strike: the people caught in the middle between the government and the doctors.
William Ruto, președintele Kenyei, și Olaf Scholz, cancelarul Germaniei, au semnat acordul de muncă la Berlin.
Pentru a facilita angajarea kenyenilor în cea mai mare economie din Europa, Germania a consimțit să relaxeze unele dintre reglementările sale privind imigrația.
Autoritățile de la Berlin se gândesc, de asemenea, să acorde permise de ședere temporară muncitorilor kenyeni cărora li s-a acordat aprobarea de angajare.
De asemenea, vor fi acordate vize pe termen lung pentru kenyenii care vor studia sau vor urma cursuri de formare profesională în Germania.
‘Kenyenii pot obține un permis de ședere temporară în Germania în scopul studiilor pentru o perioadă de până la doi ani la expirarea vizei de lungă ședere’, se arată în acord.
De asemenea, acordul prevede că, în cazul în care obiectivul de ședere nu a fost încă îndeplinit, dar poate fi îndeplinit într-un interval de timp ‘rezonabil’, permisul de ședere temporară poate fi prelungit.
Conform acordului, profesioniștii IT din Kenya care nu dețin calificări oficiale vor avea permisiunea de a lucra în Germania.
Atât timp cât autoritățile competente ale celeilalte părți recunosc calificările lucrătorilor calificați care și-au finalizat studiile universitare sau formarea profesională, ambele guverne vor sprijini imigrarea acestora.
Acordul acoperă, de asemenea, readmisia și repatrierea cetățenilor între cele două țări.
Acesta stabilește politici pentru stoparea și combaterea muncii forțate, a traficului de persoane și a exploatării prin muncă.
Claus Ruhe Madsen, ministrul transporturilor din Schleswig-Holstein, a declarat că Germania are nevoie de creiere strălucite și mâini muncitoare, în timp ce primea cinci șoferi din Kenya, joi, la Flensburg.
Dl.Madsen a continuat: ‘Trebuie doar să ne poziționăm în Germania într-un mod care să facă atractivă venirea aici’.
Șoferii sunt primul grup de muncitori kenyeni instruiți în cadrul unui program pilot al companiei de autobuze Aktiv, în speranța de a obține un loc de muncă în Germania.
Profesorii, medicii și asistentele medicale sunt câțiva dintre profesioniștii care se așteaptă să participe la program.
Potrivit Organizației Internaționale a Muncii (OIM), se preconizează că acordul va atenua deficitul de forță de muncă din Germania și va extinde considerabil accesul lucrătorilor kenyeni la locuri de muncă respectabile în străinătate.
‘Acesta cuprinde măsuri de protecție pentru susținerea drepturilor și bunăstării muncitorilor migranți kenyeni în Germania, garantând o migrație sigură, bine organizată și fructuoasă’, a afirmat OIM într-o declarație.
Cu toate acestea, există îngrijorări cu privire la un exod al creierelor care are loc în Kenya, deoarece lucrătorii calificați, cum ar fi medicii și asistentele medicale, părăsesc țara în căutarea unui loc de muncă în străinătate, subdimensionând grav spitalele locale.
Politicianul și avocatul kenyan Ekuru Aukot a declarat în cadrul emisiunii Newsday a BBC: ‘Este trist că vom servi alte țări în detrimentul propriei noastre țări.
Cu toate acestea, Roseline Njogu, înalt funcționar în domeniul afacerilor externe, a susținut că Kenya nu face decât să răspundă cerințelor pieței mondiale a muncii.
‘Kenya are o bulgăre de tineret și un milion de persoane se alătură pieței locale a muncii în fiecare an.Este nevoie de timp și de resurse pentru a crea oportunități de locuri de muncă la domiciliu’, a continuat vorbitorul.
